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© 2026 공시한입. 본 서비스는 투자 추천이 아닌 참고 자료를 제공합니다.공시 출처: 금융감독원 DART · 미국 SEC EDGAR
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미국 공시›Zedge, Inc.›임원변동
임원변동Item 5.02 · 9.01

Zedge, Inc. 8-K

접수 10월 9일 23:32 (한국시간) · 미국 동부 10/9 10:32 · 접수번호 0001213900-26-108282

8-K란?▾

8-K는 미국 기업이 실적 발표, 대표·임원 변경, 큰 계약, 인수합병처럼 중요한 일이 생겼을 때 SEC(미국 증권거래위원회)에 내는 수시 신고서입니다. 제출 기한과 대상은 사안과 기업 유형에 따라 다릅니다. 한국의 수시공시와 비슷합니다. 8-K/A는 이미 낸 8-K를 고치거나 내용을 보완해 다시 낸 것으로, 화면에서는 "정정"으로 표시합니다.

SEC 원문 보기
AI 요약

신임 CEO 모리스 버거, 3년 계약·연봉 45만달러

핵심 포인트
  1. 01Morris Berger가 2026년 10월 1일부로 CEO에 취임했으며, 2026년 9월 29일 고용계약을 체결함
  2. 02계약기간은 2026년 10월 1일부터 3년, 연 기본급은 45만 달러
  3. 03입사 보너스 2.5만 달러(시작일 이후 지급), 잔류 보너스 2.5만 달러(1주년 이후 지급)
  4. 04해고(사유 없음) 또는 정당한 사유 사임 시 1년치 기본급 퇴직금 지급 및 옵션 전부 가속 베팅
  5. 052026 주식인센티브플랜에 따라 Class B 보통주 10년 만기 옵션을 부여함. 2026년 10월 1일 발행주식의 3% 규모이며, 행사가는 부여일 공정시장가, 5년간 20회 분기별 균등 베스팅
왜 중요한가

옵션 규모가 2026년 10월 1일 발행주식 수의 3%이므로, 행사되면 기존 주주 지분이 그만큼 희석되는 구조입니다. 옵션은 5년간 분기별 20회로 균등하게 베스팅되어 분기당 약 0.15%씩 확정됩니다. 현금 보상은 연봉 45만 달러에 보너스 합계 5만 달러입니다.

연봉
45만달러
계약기간
3년(2026.10.1 시작)
옵션 규모
발행주식의 3%
임원 변동
Morris Berger, CEO 취임(2026.10.1)

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SEC 원문 파일

  • CURRENT REPORT8-K · 28KB
  • EMPLOYMENT AGREEMENT, DATED AS OF SEPTEMBER 29, 2026, BETWEEN ZEDGE, INC. AND MOEX-10.1 · 104KB

출처: SEC EDGAR. 요약은 AI가 자동 생성한 것으로, 투자 추천이 아닌 참고 자료입니다. 투자 판단은 본인의 책임입니다.