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미국 공시›SCOTTS MIRACLE-GRO CO›임원변동
임원변동Item 5.02 · 9.01

SCOTTS MIRACLE-GRO CO 8-K

접수 10월 17일 05:06 (한국시간) · 미국 동부 10/16 16:06 · 접수번호 0000825542-26-000058

8-K란?▾

8-K는 미국 기업이 실적 발표, 대표·임원 변경, 큰 계약, 인수합병처럼 중요한 일이 생겼을 때 SEC(미국 증권거래위원회)에 내는 수시 신고서입니다. 제출 기한과 대상은 사안과 기업 유형에 따라 다릅니다. 한국의 수시공시와 비슷합니다. 8-K/A는 이미 낸 8-K를 고치거나 내용을 보완해 다시 낸 것으로, 화면에서는 "정정"으로 표시합니다.

SEC 원문 보기
AI 요약

前 CSO 하게돈 퇴임, 24개월 급여 퇴직금 합의

핵심 포인트
  1. 01Christopher Hagedorn 전 전략총괄(EVP·CSO)이 2026년 9월 30일 퇴사, 2026년 10월 13일 Scotts LLC와 분리계약 체결
  2. 02퇴직금: 월 기본급 24개월분 지급, 재취업 알선 최대 12개월, 24개월간 COBRA 보험료 차액 보전
  3. 03목표 보너스의 2.0배를 퇴사 1주년·2주년 이후 첫 급여일에 50%씩 분할 지급(퇴직 후 의무 준수 조건)
  4. 042026 회계연도 임원 인센티브는 2026년 11월 지급, 목표 보너스에 실적 반영률과 개인 성과 재량 계수 적용
  5. 052024년 2월 부여 성과단위 16,239개는 2027년 2월 16일 성과 조건 충족 시 확정, 스톡옵션 57,033개는 전부 베스팅 후 180일 내 소멸, 미확정 옵션·성과단위는 몰취
왜 중요한가

퇴직금은 기존 임원 퇴직급여 플랜 Tier 1의 해고(사유 없음) 기준 혜택과 일치합니다. 미확정 스톡옵션 56,033개(21,009+5,375+29,649)와 성과단위 23,407개(8,808+14,599)는 퇴사일에 몰취되었습니다. 비경쟁·비밀유지·고객 및 직원 유인 금지 조항은 계속 유효합니다.

임원 변동
Christopher J. Hagedorn(EVP·CSO) 2026년 9월 30일 퇴사

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SEC 원문 파일

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  • EX-10.1EX-10.1 · 53KB

출처: SEC EDGAR. 요약은 AI가 자동 생성한 것으로, 투자 추천이 아닌 참고 자료입니다. 투자 판단은 본인의 책임입니다.